Ph.d. i Organization program er designet til at give kandidater de grundlæggende værktøjer til at føre tilsyn med funktion og kapaciteten i organisationer. Programmer fokuserer på sammenhængen mellem ledelse og lyd organisatorisk praksis, så kandidaterne til at bruge erfaringer som et pædagogisk værktøj. Kandidater i besiddelse af en ph.d. i Organization grad arbejde i mange akademiske og ledelse felter, nogle eksempler er professor, direktør, konsulent, iværksætter, og menneskelige ressourcer leder, for at nævne et par stykker.

Erhvervelse af en ph.d. i organisationen kræver stærke tid ledelseskvalifikationer og engagement. Vellykket ph.d. kandidater nyder selvstyret læring, og er drevet til at arbejde hårdt. Dem, der studerer til at opnå denne grad vil have mulighed for at udvikle disse egenskaber, ud over at supplere dem med kvantitative og global kritisk tænkning.Mens krav er forskellige for hvert program, kandidaterne har normalt en tidligere kandidatgrad i områder som business administration, human resource management, operationsanalyse eller økonomi. Mange PhD i Organisation kandidater har også tidligere erhvervserfaring som ledere, konsulenter og iværksættere. Specialties relateret til ph.d. i organisationen programmer omfatter lovgivning og politik, regnskab, teknisk ledelse, drift forskning, marketing og den globale finansverden, for at nævne et par stykker.

Rul gennem programmerne nedenfor for at lære mere om mulighederne for en ph.d. i organisationen. Tag det næste skridt mod dine mål i dag!